一般投稿欄

党の改革なくして日本の社会変革は不可能か

2006/02/21 元横浜市大生５０代

　1月27日付、2月11日付の人文学徒さんの投稿を読みました。これらの投稿については民主集中生さんが簡潔明瞭に批判されていますので(全面的に同意)、私は本質的なことではなく、感想めいたことを書いておきます。
　人文学徒さんは「共産党員たちには日本の宝がいっぱいいる」「構成員(共産党員)の質が高い」と認識していらっしゃいますが、この認識そのものに伝統的なエリート意識(前衛意識、真理独占意識)を感じてならないのです。

　前の投稿では遠慮して書きませんでしたが、私の周囲を見渡しても、党員と非党員との間にはそれほどの差異はなく、党員のほうが非党員より宝が多く、質が高いとは思えません。このさざ波通信の一般投稿、党員投稿を読み比べてもそうです。
　たとえば、医療現場では多発する医療事故をいかに防ぐかが課題となっていますが、患者の要求をもとに対策に取り組んでいるのは党員医師も非党員医師も変わりません。アメリカ牛など食品の安全対策、ホームレスへの支援、ＤＶ問題、ニート支援、ゴミ問題、障害者への支援などあげたらきりがありません。むしろ、党員が見向きもしない分野、党員よりも非党員が活躍している分野のほうが多いでしょう。

　日常的に活動している党員がわずか１５万人ぐらいだとすれば、これらの人たちがいくら周辺の人たちの声に耳を傾けたとしても、国民の要求は７０年代と異なり複雑かつ多様化しているゆえに、日本共産党に要求をまとめることはもはやできなくなっています。
　いや、党員の質は高く、知的想像力を働かせたら可能だというなら、それは傲慢以外のなにものでもありません。

　党員、非党員のどちらに日本の宝が多いとか、どちらが質が高いとかといった議論は意味のないくだらない話ですし、宝、質の高さを理由に共産党に党の内部変革に期待するという人文学徒さんの感覚は生きがいサークル的です。
　仮に１０年先の２０１６年に、共産党が完全に行き詰まって民主主義的中央集権制度を廃棄せざるを得なくなったとして、そのときに党に何が残るというのでしょうか。

　人文学徒さんによれば、現在の党の大部隊は高齢化した公務員、教員だそうですが、２０１６年にはほとんどが定年退職しているでしょう。あえて皮肉をいいますが、そのときに共産党がまとめることができるのは定年退職した公務員、教員の年金改悪反対ぐらいではないでしょうか。
　民主集中制がなくなれば、党を除名された人たち、離党した人たちが戻ってくる、あるいは連携ができるというイメージを抱いているようですが、２０１６年にはその人たちは何歳になっているでしょうか。田口富久治さんは８３歳、比較的若い加藤哲郎さんとて７０歳ですよ。民主文学事件のときの小田実さんは８４歳です。

　誤解しないで欲しいのですが、人文学徒さんのみを批判するために書いているわけではありません。民主集中生さんが２月１３日の投稿で書かれているように「いま求められているのは『主体的な（党の）改革案』だと思います」。
　これにはさざ波通信も党員投稿者も異論はないでしょう。
　これに対して、人文学徒さんは党の改革は民主集中制の廃止なくしてあり得ず、その見通しは「数十年単位よりずっと速く廃止される」とされています。しかし、前述したように、廃止されたときには共産党には何も残っていません。
　党員投稿者の方々は改革の道筋、見通しをどのように考えているのか、教えて欲しいから、あえて厭味的表現を使って書いているのです。

　日本共産党の改革案がなければ、たんなるルサンチマン党員と言われてもしかたがないでしょう。
　ただ、共産党の改革を試みたものの除名された人・離党せざるを得なくなった人は多く、共産党の歴史はある意味で改革の敗北の歴史と言ってもいいかもしれません。だから、人文学徒さんたちに新たな改革案を求めるのは酷な話かもしれません。
　しかしながら、共産党の主体的な改革が無理だとすれば、さりとて新党づくりに賛成できないとすれば、いったい、日本の社会を変革するにはいったいどうすればいいのか、それは真面目に考え、問題提起すべきではないかと思うのです。（失礼な表現はご寛恕を）