派遣労働の件、私も同感です。私の勤務する民医連院所も派遣労働者を導入してい ます。私は、いくら差額ベットをとりませんとか、非営利共同とかすばらしいことを やっていても、中間搾取を事実上認める派遣労働を導入するようでは、労働者の立場 からすると、民医連って何といいたくなります。
さて、旧労働省でも、派遣を実施するときのチェック事項などを指針として定めて きました。少なくとも、労組は、考えられるすべてのことはチェックしないといけま せんよね。紹介予定派遣では、昔は事前面接は労働者が選別させるからダメといって いたのに、医師派遣の時には、事前面接がないと医療レベルの確認ができないから必 要などというように、わけがわからなくさせられています。
労組の役割も大事ですが、自らが闘わないとダメのようです。